《明日方舟》是一款策略游戏，前期开荒需要低成本帮手，三星干员是优选。小编推荐香草，这位三星攻击型先锋获取容易养成简单。她能较快处理敌人防止漏怪，对新手友好。但强度上限三星注定只能过渡，后期基本就去制造站发挥25%效率加成了，前期用她省心省力，替换时毫无压力。感到兴趣的网友跟着小编一起看看吧！
干员立绘
干员建模
获取方式
常驻卡池与公开招募均可获取该干员
面板属性
攻击范围
干员天赋
潜能提升效果
干员技能
基建技能
精英材料
技能升级材料
一听小编测评
1.作为三星干员，培养成本低廉，性价比高。
2.攻击型先锋，可以相对快速的处理掉敌人，不容易漏怪。
1.作为三星干员，强度没有超过星级的上限，只适合过渡使用。
和芬相反，香草是一位攻击型的三星先锋干员，但是我们从面板属性也是可以看出来，其实芬的攻击力是真的不高。而且血量和防御是真的偏低，面对一些稍强的敌人非常容易猝死，和芬一样，香菜也是没有突破星级的限制，很高的强度就不用指望了。
香草因为是一位常驻三星干员，所以潜能也是很容易获取，其实香草的潜能效果很不错的，都是实用的加成属性，而香草的天赋是加攻，和自己的定位也是非常的符合。
因为是常驻三星干员，香草也是只有一个技能，是加攻并且同时回费，其实这个技能已经是比芬的好多了，芬的技能不仅回费效率不如香草，还没有附加任何属性，可以说相比较之下香草的技能要强的多，但是整体来看，香草的回费能力也是偏低，毕竟只有6点费用，很多时候还是会捉襟见肘的。
自然，我们的香草依然是继承了广大低星干员的光荣传统，战斗不行基建强。香草的基建技能也是顶级。1技能的25%制造站效率就不用我说了吧，2技能虽然订单效率是略低了点，但是也不是完全不能用。
一听小编总结
那么总体来说，香草也是一位强度上不用指望太多的很平常的三星先锋干员，在我们的练度上升之后，香草肯定主要就是在基建里的制造站上班了，毕竟25%的加成是真的香啊。但是因为香草作为一个三星干员的培养成本是如此的低廉，所以其实性价比也不低的，如果我们没有高星先锋干员，也是不妨可以使用香草来过渡初期，等到我们抽到高星先锋干员后再直接替代，毕竟培养一个香草真的不用花太多资源，省心省力，替代了也不心疼。
明日方舟阵容配置推荐 干员搭配详解
目前不太清楚实装了多少角色，数了下自己抽到的角色，大概有20多个
这套阵容是我用的最多的
1盾2近战3射手2奶妈2法师
目前感觉盾和近战单位还比较模糊，同样是可以阻挡2-3个单位，但有的盾射程又很远=。=有时候自己也很懵逼，我拍是抽了个假盾……
这里姑且把盾和近战统称对地单位吧
1、对地单位带3个，这样守多路线可以轮换，守单路线也可以叠加组合;
2、射手带3个，射程远亦是对空单位，由于射手又有穿甲、射速等不同技能，所以各带一种，主要用其两个，另一个防万一被空中单位打掉后没有后补;
3、奶妈带2个，主要怕单奶压力太大，一奶不过来二被击杀了没有后援，另外奶妈射程还是有限的，双奶的话可以早故全场;
4、法师带2个，单体和AOE各一个，由于很多巨型杂兵护甲很高，法伤和AOE是很好的输
明日方舟职业攻略 职业体系详解
近卫
近卫干员通常是最优先安排进入战场的单位，他们负责阻挡靠近的威胁并及时将其清除。通常他们的素质较为全面，可以较好地应对大部分的敌人。
重装
重装干员是最为坚韧的作战人员，他们负责在作战的最前线完成对敌方单位的阻挡。优秀的重装干员可以阻挡数个敌方单位。不过要注意的是防御力与生存能力强大是以牺牲对敌伤害为前提的，因此需要尽快配合其他干员消灭当前的敌人。
医疗
医疗干员是整个团队的核心，他们帮助在前线遭受攻击的其他干员并治疗其伤势。医疗干员通常较为脆弱，需要将他们妥善保护。配合重装干员，他们将成为防御阵线不被击溃的保证。
术师
术师是负责攻击的重要单位，通常他们能熟练控制起源矿石内的效能，以法术形式去精确攻击范围的敌人。在对付携带特殊装置的敌人时会有更加好的效果。但是一旦自己的位置暴露，处于不利状态也非常容易受伤。
狙击
狙击干员是最常见的作战人员，他们负责在有利地形上帮助团队及时消灭靠近的敌方人员。通常他们拥有更大的攻击范围与破坏能力。狙击干员与术师一样相对较为脆弱，需要小心部署他们。
辅助
辅助干员帮助范围内的作战人员强化他们的能力，或削弱敌方单位的能力。虽然本质上并不具有出色的治疗或攻击效果，但是随着参战的时间越长、人员越多，他们的加入将会引起质变。
特种
特种干员是一批以自身独特技巧参与作战的干员。他们彼此之间的能力差距也会比较大，但是一旦将他们发挥在适当的地方，可能将会有扭转战局的效果。